Calculadora de rotación de personal
Calcula tu índice de rotación, proyéctalo a un año y descubre cuánto te cuesta realmente cada baja, con escenarios de ahorro si logras retener a más personas.
Preguntas frecuentes
¿Cómo se calcula el índice de rotación?
Se divide el número de bajas del periodo entre la plantilla promedio y se multiplica por 100. La plantilla promedio es la suma de la plantilla inicial y la final, entre dos.
¿Cuánto cuesta cada baja?
Suma el reclutamiento y la selección, la capacitación e inducción, y la productividad que se pierde mientras la persona nueva aprende el puesto. Depende mucho del tipo de puesto.
¿Qué rotación es normal?
Varía por sector y por puesto. Lo útil es medir la tuya cada mes, separar bajas voluntarias de involuntarias y ver su tendencia.
¿La rotación incluye los finiquitos?
Esta calculadora no incluye finiquitos ni liquidaciones. Para eso puedes usar la calculadora de finiquito y liquidación.